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详解直销型电子商务O2O模式

下利益分配中有一个误区,就是实体店都在市中心或者繁华地段,而网站广告又在繁华地段,公交车,超市等做广告,存在一个重复广告成本,利益分配最后的方法就是让各个体系运营成本尽量互补,避免重复,如果实体店仓储在郊区形成仓储式零售,既节约了房租成本,同时郊区的低廉的餐饮,房租等都间接降低用工成本;所以利益分配一定是在一个最有效的体系里面完成,而不是为分配而分配。

  五.四大运营目标之标准化优缺点。

  1.标准化优点。通过标准化的信息,标准化的流程可以进行复制,一旦标准化完成,意味着整个体系的成熟,企业进入快速增长期,各个体系流程都可以通过标准量化,进而复制,可持续发展。

  2.标准化缺点。缺失创新,主要是因为有了标准化流程后大家更多的是关注我怎么把这个做好,会忽略流程中一些不足或者不完善的改进,因为任何改进如果不是基于主业务,而是细分的,或者区域的,都会执行困难。

  六.四大运营目标之团队优缺点。

  1.团队建设的优点。这个模式在团队建设中只要组织架构的合理,各个体系人员能够匹配职责,在团队建设上相对比较轻松,因为各个体系分工明确,业务流程清晰,各司其职,销售,仓储,物流,采购,实体店等从自营还是合作外包都比较清晰,协同作战,只需要根据数据对个团队任务完成是否到位进行监管就好,团队建立一定是围绕模式建立而不是围绕一个人建立。

  2.团队建设的缺点。切忌团队建设在体系之上,人比业务流程大,老大说怎么改就怎么改,就和依法治国道理一样,一旦人凌驾于法律之上将会乱套,同样的如果在团队里谁的权利可以凌驾于整个体系之上,体系也会支离破碎。

  七.四大运营目标之市场化运营。

  直销型O2O模式的业务流程必须按照市场化建设,只有按照市场化建设,市场化运营,从消费者需求入手,建立符合商业规则的完善的业务流程,才能真正让模式发扬光大,所以的规则和方案都需要接受市场的考验并根据市场反馈进行调整,尤其是垂直类还需要符合行业规律,违背行业规律将会让你与合作商和供应商出现矛盾,进而影响你的整个业务发展,即使你能做到全产业链垂直化也需要满足市场需求,否则你的价值将会大大折扣。


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